Hire Vetted Outbound Sales Reps

在美国，海外销售代表的平均基本工资约为45美元,000 per year, but the total cost could be much higher. 总成本不仅包括员工的工资或小时工资, but also recruitment, training, benefits, and other expenses. At 1840, 我们可以帮助您进一步降低这些成本，并为您的组织节省高达70%的费用. 请安排一个电话与我们了解更多，看看我们如何能提供一个定制的报价. 

对外销售专家通过电话和电子邮件主动接触潜在客户，创造新的商业机会并完成交易, building relationships with decision-makers, and communicating your company's product value. 他们在收集市场情报和向产品团队提供反馈以帮助制定产品开发和销售策略方面发挥着至关重要的作用. 一个有效的海外销售专家擅长克服反对意见和谈判交易，以满足客户需求和你的收入目标, 让他们成为公司成长和成功的关键人物.

出站销售代表使用各种方法来产生潜在客户. 最常见的包括陌生电话、陌生电子邮件和社交媒体宣传. Those that are in a local area may attend trade shows, conferences, 以及社交活动来建立新的联系和关系. 出站销售代表也可以根据提供给他们的潜在客户列表工作，并使用客户关系管理(CRM)软件等工具来管理他们的潜在客户并跟踪他们的进度.

对外销售代表需要硬技能和软技能的结合才能成功. 硬技能包括对所售产品或服务的深刻理解, 以及销售技巧和异议处理方面的专业知识. Soft skills include strong communication skills, both written and verbal, active listening, empathy, and resilience. 他们还必须自我激励，目标导向，并有强烈的职业道德.